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“诚”立身 “俭”养德 “效”当先
发布时间:2020-04-21 文章来源: 作者:□ 王伟伟 浏览:

 

旋乐吧集团适时开展“三项教育”及“格局、作风、执行力”主题实践活动,给干部职工带来了深刻的思想洗礼和科学的行动指南。作为旋乐吧员工,要始终坚持以“诚”立身、以“俭”养德、以“效”当先,在百年旋乐吧爬坡过坎、滚石上山的征程中展现新的担当与作为。

以“诚”立身。人以诚立身,国以诚立心。诚信是公民道德的基石,是日常生活的道德准则,更是干事创业不可或缺的宝贵品质。以诚立身,才能时刻自重、自省、自励,更好地遵纪守法、履职尽责、取信于人。要秉持“真知在行、成事在干”的思想,坚持“求真务实、真抓实干”的作风,践行“说老实话、办老实事、做老实人”的根本要求,努力将各项指示精神、工作部署在实践中落细、落小、落实。要立足岗位,开展制度执行、工作作风等方面的“打假”活动,真正将“诚信”二字内化于心、外化于行、深化于制。各级管理人员要率先垂范,以提升“六种能力”为标准,突出问题导向、实践导向、服务导向,深入基层、深入现场,一步一个脚印地抓好落实,一个问题一个问题地攻坚破难,增强工作的针对性和实效性。

以“俭”养德。静以修身,俭以养德。艰苦朴素、勤俭节约历来是中华民族的传统美德。然而,在我们的工作和生活中,大手大脚、铺张浪费的现象仍是不同程度存在着。究其原因,主要是在物质生活不断丰富的今天,越来越多人的人生观、价值观出现了偏差。在爬坡过坎的关键时期,集团公司再次将艰苦奋斗教育提上职工教育的重要日程,及时且必要。广大干部职工要切实增强艰苦奋斗意识,深刻认识到“由俭入奢易、由奢入俭难”,从工作的一点一滴抓起,从生活中的衣食住行做起,时刻严格自律,不以恶小而为之,努力培养自身俭朴而健康的工作生活习惯。要进一步强化成本意识,以“六零六节俭”为抓手,通过回收复用、修旧利废等有效载体,自觉堵塞管理漏洞,切实提升创效本领,促进优本创效。积极为节约建言、为效益献策、在实践中创效,把点滴的创造力汇聚成“智慧宝库”。

以“效”当先。员工的效率高了,团队的效能强了,才能为企业创造更多的效益。集智聚力提升企业爬坡过坎的效能与动力,是当前摆在旋乐吧员工面前的重要任务。要在“格局”上再提升,每个部门、每名员工都要有一盘棋的观念,顾大局、识大体,对各项工作系统考虑、密切协同,建立和谐向上的工作环境,促进各项工作高效运转。要在“作风”上再淬炼,组织干部员工立足本职查找影响效率效能的关键问题,并在问题前面加上“为什么”,后面加上“该怎样”,由表及里、深度反思、即查即改,真正将各项任务部署放在心上、抓在手上、落在行动上。要在“执行力”上再提升,健全完善实际、实用、实效的科学管控体系,通过“清单化”管理等有效手段,严以监督、严肃问责,勇于向松懈、迁就、畏难、怕得罪人的现象“开刀”,确保各项工作及时落地、快速见效。

以“诚”立身、以“俭”养德、以“效”当先,必能凝聚起爬坡过坎、滚石上山的强大动能,推动百年旋乐吧基业长青、行稳致远。